學校公有住房是根據學校有關規(guī)定分配給住房困難的教職工臨時性過渡使用的。目前，學校2022年新教師招聘工作即將開始，而學校過渡性公有住房房源卻十分緊張。為切實解決2022年新近人員住宿困難問題，根據學校工作安排和相關管理規(guī)定，擬于近期開展學校公有住房清理工作。現(xiàn)將有關事項作通知如下：

一、清理對象

1.轉租或轉借住房行為；

2.承租但長期空置的住房；

3.申請作為倉庫或校企合作單位人員居住但長期無人居住；

4.市內有住房且夫妻雙方各在校內租住一套住房（須退還一套）；

對于有以上情況的人員或單位，應于6月15日前將住房無條件退還后勤管理與基建處房產管理科。對于限期不執(zhí)行人員或單位，學校將強制收回其住房，并視情況給予相應處分。

二、工作步驟

1.宣傳引導。各部門、各單位要提高對規(guī)范學校公有住房使用與管理工作重要性的認識，強化宣傳引導，嚴肅工作要求，嚴格責任落實。廣大教職工要樹立學校發(fā)展大局意識、增強校園安全責任意識，積極支持、主動配合做好公有住房規(guī)范管理工作。

2.自查督查。各部門、各單位要組織教職工認真填報《池州學院公有住房自查情況登記表》，并由部門或單位負責人簽字，于2022年6月15日前將表格交后勤管理與基建處房產管理科（青教1棟205室，聯(lián)系人：鐘曙，聯(lián)系電話：18256630170）

3、對于個別教職工違反學校相關規(guī)定，長期占用空置，或將公有住房轉租、轉借他人獲利的，學校將組織開展聯(lián)合檢查，并給予相應處罰。

特此通知

附表：《池州學院公有住房自查情況登記表》

池州學院

2022年5月30日